【整備士】社員紹介/社員インタビューと1日の流れ - 関西電装機器株式会社
RECRUIT
採用情報
所属部署 上司より
入社当時から進んで仕事をこなし、初めてする仕事や難易度の高い作業においても臆することなく
取り組む姿勢から非常に頼りにしています。
また困ったことがあればすぐに質問や相談ができ、コミュニケーション力が高いため、お客様に対して好感のある対応をしてます。
デンソーによる資格検定や国家資格などを着実に取得する姿は後輩の模範となるでしょう。
この会社に入社を決めた理由は？
もともと自動車が好きで、高校では自動車部に所属しておりました。
活動していく中で『電装』という分野を知り、車の電気系統に関わる仕事に興味を持ったことがきっかけです。
もっと専門的に学びたいと思い、電装についても経験できるこの会社を選びました。
実際に働いてみて感じた会社の魅力は？
メーカー研修があったり、工具を支給してもらえたりするので、未経験からでも安心して仕事を始められるところが魅力だと思います。
実際に自動車の知識や経験がなかった社員がたくさん在籍しています。
また、休日もしっかり取れるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けるところも魅力だと感じています。
所属する部署内の雰囲気は？
普段は和気あいあいとしていて、先輩や後輩関係なく話しやすい雰囲気です。
一方で、仕事になるとお互いに協力しながら、それぞれが技術を高められるように切磋琢磨しています。
所属部署ではどんな人が活躍していますか？
どんなことでもコツコツと努力できて、自分なりの志を持って仕事に取り組める人が活躍していると思います。
入社前後でギャップはありましたか？
入社前は、自社工場での作業が中心だと思っていましたが、実際にはお客様先やディーラー様へ
出張して作業する機会も多い ことが、入社してから感じたギャップです。
用品の取付や車両の修理など、現場ではさまざまな作業に対応します。
大変なこともありますが、作業が終わった後にお客様から直接「ありがとう」と言っていただけると達成感ややりがいを感じます。
所属部署内での関係性やチームワークは？
困ったことがあれば気軽に声を掛け合える環境で、先輩や同僚にも気軽に相談しやすいです。
また、忙しい人がいれば他のメンバーが自然にフォローするなど、チームで助け合うことを大切にしています。
この会社ならではの文化や特徴は？
仕事だけでなく、社員同士の交流を大切にしているところも、この会社ならではの特徴だと思います。
新年会や社員旅行などの社内イベントもあり、毎回とても充実した内容で、
普段仕事ではあまり関わらないメンバーとも交流することができます。
成長できたと感じる経験は？
入社した頃は分からないことも多く、先輩に教えてもらいながら仕事を覚えていきました。
少しずつ経験を積む中で、以前はできなかった作業も一人でできるようになり、
自分で対応できる仕事が増えたときに成長を実感しました。
今後この会社で挑戦したいことは？
資格手当の制度もあるので、資格取得にも積極的に取り組んでいきたいと思っています。
また、資格の勉強だけでなく、より幅広い仕事を任せてもらえるようになりたいです。
8:45〜
出勤・清掃
制服に着替え、工場内や事務所の清掃を全員で手分けして清掃します。
9:00〜
朝礼・業務開始
１日の作業を把握・共有し、出張作業がある場合は移動します。
10:00〜
用品取付
（工場内or出張先）
ドライブレコーダーやナビゲーションなどの用品取付を行います。
新車にも取付を行いますので、慎重に作業を行います。
作業終了後、事務所に戻ります。（午後の作業が工場内の場合）
12:00〜
お昼休憩
１時間しっかり休憩します。
事務所でお昼を食べます。
13:00〜
エアコン点検修理
午後からの作業スタート
本日は工場内でお客様からお預かりしている車両の点検します。
不具合の原因を特定し、部品交換が必要な場合は交換します。
15:00〜
休憩
１５分の休憩をします。
仕事とのメリハリをしっかりつけています。
17:00〜
作業終了・翌日の作業準備
次の日の作業予定を確認し、
必要になる部品や工具などの準備をしておきます。
17:30
退勤
定時は17：30になります。
制服から着替え、退勤します。